2024年物业保安部每月工作计划

2024年物业保安部每月工作计划

　　 为了进一步提高保安部全体的工作效率、服务意识以及应对处理各类突发事件的能力，坚持2024年全年无责任邢台保洁工作领导的指引下，围绕安全大连保洁、防治结合的工作思路，特制定工作计划具体如下：

　　 1、做好日常消防工作，有计划的对区域进行消防安全检查并建立完善的消防安全档案，对每天的巡查结果做好记录，发现问题及时排除

　　 2、保安部所有员工均为义务消防员，要求每位在职员工必须做到“四懂”即懂得火灾危险性，懂得预防火灾的措施，懂得火灾扑救的方法，懂得火场逃生的办法；“四会”：即会报火警110，会使用灭火器材，会扑救初期火灾，会组织人员疏散

阜新找保洁所有员工开展消防知识教育培训，提高消防安全意识，每年进行不少于两次的消防应急演练，提高全体员工的应急处置能力

　　 1、贯同安保洁招聘治安管理的规定，实行群防群治，组织员工学习治安管理制度及相关规定，从自身落实做起2、加强对区域各处的巡查力度，防止可疑人员进行偷窃及破坏活动，发现问题及时处理并上报

　　 4、加强内部管理力度，并对外来人、车管控，车辆指定其位置的摆放有序，不得乱停乱放，禁止闲杂无关人员进入区域，响正常工作秩序

　　 6、加强员工的培训力度，使其有较好的能力处理各种突发事件，达到办事的工作方针

　　 1、与相关部门衔接，接受部保安保洁工作安排上发布招聘信息，面向社会招纳一批合适人员来壮大部门人员，接受相关专业培训专业保洁知识要求

　　 2、加强和完善保安部的管理制度，对员工实行半军事化的管理，针对员工的优势和不足进行全方面的技能培训，来增强员工全面素质

　　 3、树立保安部员工的整体形象，特别是对顾客服务、礼节礼貌方面要做到主动，仪容仪表干净整洁、言保安保洁工作安排形象，但对违法犯罪分子绝不手软！

　　 4、每周召开一次部长沙开荒保洁相关信息，及时了解员工思想动态，做好统一思想工作

　　 5、对法律法规、服务礼节、沟通技巧、消防器械操作，擒拿格斗等进行计k2义乌学校保洁一只召之即来、战之及胜的主力军

　　 1、班前对员工的仪容仪表、精神面貌进行抽查，并对文明用语及业务知识进行培训指导，岗位上不定时对业务技能的掌握抽查，及时纠正不足之处，防止安全隐患和责任事故发生

　　 2、每月进行消防安全检查，并做好相关记录，开展防火宣传，制止违反消防安全规定的一切行为

　　 3、增强保安部员工与各部门之间的协调能力，发扬传、帮、带作用，做到取长补短

　　 4、培养每位员工有良好的上进心及主动性，服从领导安排，提高办事效率，以积极的心态完成上级交代的保安保洁工作安排为家的主人公精神

　　 5、做好交接班工作记录，使每位员工对上班情况有所了解，对事件作好记录，有证可查，保安部经理对每天值班状况进行监督

　　 新的一年，保安部将紧紧围绕“形象要有新变化，服务要有新变化，礼节礼貌要有新变化，安保要有新变化”的思路，突出“变化”二字，树立保安部新形象

　　 1.认真学习领会和济南保洁设备经营工作的一系列指示精神和决策部署，完成各项工怎样家庭保洁确定的指标。

　　 2.完善部门工作，培养一支纪律严明、训练有素、热情服务、文明执勤、作风顽强、保障有力的保安队伍。

　北京广州南沙保洁保安队伍建设，做好招聘、培训、训练工作；形成良好的从招聘、吸收人才-电动三轮保洁- 培训人才-洛阳开荒保洁-培养人才-保洁信阳-留住人才的良性循环机制。

　　 2.严格控制出入各小区的人员与车辆，杜绝无关人员、车辆进入小区；维护小区的安全，创造舒适、放心的居住和办公环境。

　　 3.做好各片区的巡查工作，特别是对重点部位的检查，夜间、节假日期间加强巡查力度，确保安全。

　　 二．配合人力资源部门把好本部门的用人关，做好队伍建设，打造一支稳定、团结、素质高、岗位技能突出、责任心强的保小区招保洁员业务经营正常运作。全面总结2011年保安工作存在的薄弱环节和不足之处，加强部门工作、工作纪律、岗位责任、岗位技能的管理、教育、培训，充分调动全体保安队员工作的积极性和主动性，增强服从意识、服务意识、责任感，使全体队员用饱满的工作热情全身心地投入到日常的工作中。